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Mike Talbot
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Gründer und CEO von UK Mediation Ltd, einem der größten europäischen Anbieter von Mediation und Mediationstraining.

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IMI-zertifizierter Mediator
Großbritannien
Geschäft, Handel, Arbeitsplatz
Englisch
Erleichterend, transformativ
ADR Internationales Register
Mediationsprofil

Ich bin der Gründer und CEO von UK Mediation Ltd, einem der größten europäischen Anbieter von Mediation und Mediationstraining. Meine Organisation besteht seit 1999 und genießt im Bereich der Mediation hohes Ansehen. Sie führt Mediation, Moderation, Gestaltung von Mediationsprogrammen, Schulungen und Praxisberatung durch.

Ich habe einen Hintergrund in Management, Training und Psychotherapie. Ich habe die Psychologie des Konflikts bis zur Promotion studiert und den renommierten Preis für den Doktor der Psychotherapie von der Middlesex University erhalten. Ich bin Autor, Trainer, Redner und Moderator und arbeite regelmäßig für Fernsehen und Radio zu Themen im Zusammenhang mit Konfliktlösung und Konfliktpsychologie.

Ich habe 25 Jahre Erfahrung als Psychotherapeut und wurde 1996 zunächst in Mediation ausgebildet.

Ich habe über 23 Jahre lang vermittelt und moderiert und in dieser Zeit einige Hundert Mediationsfälle abgeschlossen.

Ich habe in ganz Europa gearbeitet, einschließlich Gibraltar, Malta, Frankreich, Finnland, Schweden usw.

Außerhalb Europas hatte ich internationale Einsätze in Nigeria, Jordanien und den USA.

Erleichterend und transformativ. Ich wende die Gestalttheorie auf meine Mediationsarbeit an und habe fortgeschrittene Kenntnisse über die psychologischen Prozesse, die mit der Konflikt- und Streitbeilegung verbunden sind. Durch meine Promotion habe ich ein einzigartiges Mediationsmodell entwickelt, das ich auf alle meine Mediations- und Moderationsfälle anwende.

Meine besondere Stärke liegt in der Beilegung von Streitigkeiten mit einem wesentlichen zwischenmenschlichen Element: Streitigkeiten, bei denen Parteien aufgrund von Ressentiments, Persönlichkeitskonflikten und Fragen des Verhaltens oder Verhaltens von Menschen in eine Sackgasse geraten sind.

Als nicht anwaltlicher Mediator gebe ich keine Meinung ab und bewerte nicht die Ansprüche und Verteidigungen von Personen. Dies hilft mir, die Unparteilichkeit zu wahren und hauptsächlich mit der zwischenmenschlichen Dimension von Konflikten umzugehen. Ich bin in der Lage, die Anwälte der Menschen, falls vorhanden, zu engagieren und zu erkennen, dass sie eine besondere Rolle be